出国留学网

目录

2018年中级会计师《会计实务》练习题及答案(一)

【 liuxue86.com - 中级会计职称试题及答案 】

  四、不定项选择题(本题型共26分。在每个小题的备选答案中,有一项或多项备选答案是符合题意的正确答案,全部选对得满分,少选的相应分值,多选、错选、不选均不得分。)

  【资料1】

  2010年12月1日,某市劳动仲裁委员会收到5名劳动者对甲公司提起的仲裁申请,具体情况如下:

  (1)王某,2010年4月1日正式到甲公司上班,双方约定月工资为3000元,王某多次要求甲公司与其订立书面劳动合同,甲公司均予以拒绝;王某遂向仲裁委员会申请仲裁,要求甲公司与其补订书面劳动合同并依法支付2倍工资。

  (2)刘某,2007年8月1日正式到甲公司上班,签订1年期劳动合同,该合同到期后,双方又续订了2次1年期劳动合同,现最后一次续订劳动合同已到期,刘某要求甲公司与其签订无固定期限劳动合同,甲公司予以拒绝。

  (3)赵某,2006年9月1日正式到甲公司上班,月工资6000元,甲公司一直未为其缴纳社会保险,现要求自2010年12月1日与甲公司解除劳动合同(当时已通知甲公司),并要求甲公司应当向其支付经济补偿金。

  (4)张某,月工资5000元,2007年8月1日正式到甲公司上班,与甲公司的争议包括:

  ①2010年9月份、10月份多次按照公司要求加班,但是公司未向其支付加班费,加班的具体情况如下表:

  加班时段 周六加班 10月1日 晚上

  时间长度 4天 1天 8小时

  ②2010年11月30日,已经通知甲公司解除劳动合同,要求甲公司支付经济补偿金。

  (5)李某,2009年11月15日到甲公司上班,双方签订1年期劳动合同,月工资为4000元,现合同到期,甲公司提出如果降低薪水500元可以与李某续订劳动合同,李某不同意,要求甲公司依法支付经济补偿金。

  要求:

  根据上述资料,回答下列问题。

  1.根据规定,有关王某和甲公司的纠纷,下列说法中,不正确的是( )。

  A.王某和甲公司自2010年4月1日起建立劳动关系

  B.甲公司应当在2010年5月1日前与王某订立书面劳动合同

  C.甲公司应当向王某支付2倍工资的起算时间点为2010年4月1日

  D.甲公司应当向王某支付2倍工资的起算时间点为2010年5月1日

  正确答案:C

  试题解析:

  (1)选项A:用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系;(2)选项B:已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起1个月内订立书面劳动合同;(3)选项CD:用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,并支付经济补偿。用人单位向劳动者支付2倍工资的起算时间为用工之日起满1个月的次日,截止时间为补订书面劳动合同的前一日。

  2.根据规定,有关刘某与甲公司的劳动争议,下列说法中,正确的是( )。

  A.刘某无权要求甲公司与其订立无固定期限劳动合同

  B.刘某有权要求甲公司与其订立无固定期限劳动合同

  C.刘某有权要求甲公司自2010年8月1日起向其支付2倍工资

  D.刘某可以主动要求与甲公司订立固定期限劳动合同

  正确答案:B, C, D

  试题解析:

  (1)选项AB:连续订立2次固定期限劳动合同,且劳动者没有法定情形,续订劳动合同时劳动者有权要求与用人单位订立无固定期限劳动合同,但连续订立固定期限劳动合同的次数,应当自《劳动合同法》2008年1月1日施行后,续订固定期限劳动合同时开始计算,本案2008年1月1日之后已连续2次续订(2008年8月1日、2009年8月1日);(2)选项C:用人单位违反规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付2倍的工资;(3)选项D:符合订立无固定期限劳动合同的条件,如果劳动者主动自愿提出订立固定期限劳动合同,用人单位可以不必订立无固定期限劳动合同。

  3.根据规定,赵某有权要求甲公司支付的经济补偿金数额为( )元。

  A.15000

  B.18000

  C.27000

  D.30000

  正确答案:B

  试题解析:

  因单位未依法缴纳社会保险解除劳动合同的,计算经济补偿金时,工作年限自用工之日起计算,但最早计算至2008年1月1日;在本案中,2008年1月1日~2010年1月1日共2年,2010年1月1日~2010年12月1日共11个月,超过半年按1年计算,因此赵某有权要求甲公司支付的经济补偿金数额﹦6000×3﹦18000(元)。

  4.根据规定,下列有关张某和甲公司的劳动争议,说法正确的是( )。

  A.甲公司安排张某10月1日加班1天,应当按照不低于张某日工资标准的300%支付张某工资

  B.劳动行政部门查实甲公司的行为后,应当责令甲公司限期支付加班费,逾期不支付的,责令甲公司按应付金额50%以上100%以下的标准向张某加付赔偿金

  C.张某通知甲公司解除劳动合同的行为合法

  D.张某有权要求甲公司支付经济补偿金20000元

  正确答案:A, B, C, D

  试题解析:

  (1)选项A:用人单位依法安排劳动者在法定休假日(春节、国庆节、中秋节等)工作的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资;(2)选项B:用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付加班费,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金;(3)选项C:用人单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以随时通知解除劳动合同;(4)选项D:本案不属于工作年限最早计算至2008年1月1日的情形,但是在工作年限的计算上应当分段计算,2008年1月1日之前的年限5个月,不论是否满1年均按1年计算,2008年1月1日之后的年限为2年零11个月,应当支付3个月标准的经济补偿,张某有权要求甲公司支付的经济补偿金金额﹦4×5000﹦20000(元)。

  5.根据规定,有关李某与甲公司的劳动争议,下列说法中正确的是( )。

  A.固定期限劳动合同因期满而终止,甲公司无须向张某支付经济补偿金

  B.如果甲公司愿意维持或提高条件与李某续订劳动合同,而李某拒绝的,则甲公司无须向李某支付经济补偿金

  C.甲公司应当向李某支付的经济补偿金数额为4000元

  D.甲公司应当在李某办结工作交接时向李某支付经济补偿金

  正确答案:B, C, D

  试题解析:

  (1)选项AB:除用人单位维持或提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,劳动合同期满终止固定期限劳动合同的,用人单位应当依法向劳动者支付经济补偿金,但是经济补偿金的计算年限自用工之日起计算,最早算至2008年1月1日;(2)选项C:李某的工作年限1年,可以要求甲公司支付的经济补偿金的数额为﹦1×4000﹦4000(元);(3)选项D:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。

  【资料2】

  甲综合服务公司(以下简称“甲公司”)2010年12月发生下列事项:

  (1)为乙公司年度餐会提供餐饮中介服务,与乙公司的合同中约定,乙公司总共应付6万元,其中中介服务收费1.5万元,由乙公司代收的就餐费用4.5万元;同时,甲公司还向承办乙公司年度餐会的丙酒店收取介绍费2万元。

  (2)主办一场街舞表演,取得收入40万元,支付给提供演出场所的单位费用15万元。

  (3)进口一批高档化妆品,由海关代征增值税、消费税共计42.5万元。

  (4)转让抵债所得的A地块土地使用权,取得收入330万元,原抵顶价款为175万元(不考虑其他税费)。

  (5)由于迟延缴纳税款,被主管税务机关加收滞纳金,甲公司不服。

  已知,服务业营业税适用税率5%,文化体育业营业税适用税率3%,转让无形资产营业税适用税率为5%,销售不动产营业税适用税率为5%。

  要求:

  根据上述资料,回答下列问题。

  1.根据营业税法律制度的规定,甲公司从事餐饮中介服务应当缴纳的营业税税额为( )元。

  A.4000

  B.3250

  C.1800

  D.1750

  正确答案:D

  试题解析:

  服务性单位从事餐饮中介服务的营业额为向委托方和餐饮企业实际收取的中介服务费,但不包括其代委托方转付的就餐费用;本题中,甲公司从事餐饮中介服务应当缴纳的营业税税额﹦(6-4.5+2)×10000×5%﹦1750(元)。

  2.根据营业税法律制度的规定,下列关于街舞表演业务所涉各方应缴纳营业税的说法中,不正确的是( )。

  A.甲公司主办街舞表演的收入应当按“娱乐业”税目纳税

  B.提供街舞表演演出场所的单位应当按“文化体育业”税目纳税

  C.甲公司主办街舞表演应纳营业税税额为7500元

  D.提供街舞表演演出场所的单位应纳营业税税额为7500元

  正确答案:A, B

  试题解析:

  (1)选项AC:甲公司主办街舞表演的收入应当按照“文化体育业”税目纳税,应纳税额﹦(40-15)×10000×3%﹦7500(元);(2)选项BD:提供街舞表演场所的收入应当按“服务业——租赁业”税目纳税,应纳税额﹦150000×5%﹦7500(元)。

  3.根据城建税法律制度的规定,下列表述中正确的是( )。

  A.海关对进口产品代征的增值税、消费税,不征收城市维护建设税

  B.海关对进口产品代征的增值税、消费税,应当同时征收城市维护建设税

  C.对出口产品退还增值税、消费税的,不退还已缴纳的城市维护建设税

  D.对出口产品退还增值税、消费税的,应当同时退还已缴纳的城市维护建设税

  正确答案:A, C

  试题解析:

  “进口不征,出口不退”是城市维护建设税的一大特征。

  4.根据营业税法律制度的规定,有关甲公司转让A地块土地使用权的说法中,正确的是( )。

  A.甲公司转让A地块土地使用权应当按“销售不动产”税目缴纳营业税

  B.甲公司转让A地块土地使用权应当按“转让无形资产”税目缴纳营业税

  C.甲公司转让A地块土地使用权应纳营业税税额为16.5万元

  D.甲公司转让A地块土地使用权应纳营业税税额为7.75万元

  正确答案:B, D

  试题解析:

  转让土地使用权属于营业税“转让无形资产”税目征税范围,纳税人转让抵债所得的土地使用权,以全部收入减去抵债时该项土地使用权作价后的余额为营业额;本题中,甲公司转让A地块土地使用权应纳营业税税额﹦(330-175)×5%﹦7.75(万元)。

  5.甲公司不服主管税务机关加收滞纳金的决定,有权采取的行动是( )。

  A.直接向人民法院提起行政诉讼

  B.向本市仲裁委员会提起仲裁

  C.直接向上级税务机关提起行政复议

  D.经行政复议后,仍不服,向人民法院提起行政诉讼

  正确答案:C, D

  试题解析:

  加收滞纳金属于税务机关作出的征税行为,纳税人对税务机关作出的征税行为不服的,应当先向复议机关申请行政复议,对行政复议决定不服的,可以再向人民法院提起行政诉讼。

  中级会计职称考试栏目为你推荐:

  2017年中级会计职称考试成绩合格分数线

  全国会计资格评价网2017年中级会计师考试成绩查询入口

  想了解更多中级会计职称试题及答案网的资讯,请访问: 贵州中级会计职称试题及答案

本文来源:https://zhongjikuaiji.liuxue86.com/a/3478089.html
延伸阅读
快来试试中级会计师《经济法》预习题吧,让我们一天一小步,三天一大步的进步吧!希望给您带来帮助!想知道更多内容,请持续关注。中级会计师《经济法》预习题1、根据企业所得税法律制度的规定
2019-01-08
   企业管理部门通过将当前的模式和过去的模式进行对比来评价应收账款余额模式的任何变化,作为会计师的你怎么看,会计师的财务管理的知识不可少呀!跟着小编
2019-01-08